Education, formation, marchés de l’emploi

Objectifs

Ce cours a pour objectif de présenter des cas concrets de méthodes expérimentales utilisées dans l’évaluation des politiques publiques en matière d’emploi, de formation et d’éducation

Plan

Des études de cas concrets appliquées aux politiques de l’emploi et de l’éducation seront présentées afin d’illustrer les méthodes présentées dans le cours sur l’évaluation d’impact. Les différentes méthodes d’expérimentation (expériences naturelles, expériences randomisées, expériences en laboratoire) seront ainsi mobilisées et appliquées à l’économie du travail et à l’économie de l’éducation.

Ainsi les principales thématiques abordées dans ce cours porteront sur :

(1) l’évaluation des politiques de l’emploi par l’expérimentation

(2) l’évaluation par les outils expérimentaux des mécanismes incitatifs mobilisés dans la relation d’emploi ou dans la formation.

(3) Les études mobilisant des outils expérimentaux pour mesurer la discrimination à l’embauche

-L’évaluation des politiques de formation initiale et de formation des chômeurs

Prérequis

Non indiqué